如何在 Tita 内对员工进行打赏？如何提现？

及时的表扬往往能为员工带来良好的工作反馈，能够提升员工工作的满足感、积极性。因此，在工作过程中，当员工有了优异、突出的表现时，领导、上级、同事的表扬是十分重要的，而如果表扬能够让更多人看到，也能让表扬更好的作用。

在 Tita 内，就有一个很好的表扬员工的方式——打赏。打赏，即是通过「发红包」的方式，让员工获得一份红包奖励。发红包的同时，还可以填写一些话语对员工进行鼓励。下面就一曲来看下 Tita 内的打赏功能吧～

目录

1 打赏功能的开启

打赏功能目前暂未向企业自动开放，如果需要开启打赏功能，可以联系客服、客户成功经理，为企业进行这一功能的安装。

2 如何使用打赏

企业安装了打赏功能后，在「动态」与「计划表」模块中就可以使用这一功能了。

（1）在「动态」中对动态进行打赏

在「动态」中，任意员工都可以对其可见的任意一条动态进行打赏，只要点击下图所示的打赏按钮，就会弹出打赏弹窗。

在打赏弹窗中，可以编辑打赏内容、输入打赏金额。

（2）对任务进行打赏

任务同样可以进行打赏。打开「任务」的详情页推屏，就能看到下图所示的标志，点击之后，同样会弹出弹窗，可以输入打赏金额和内容来鼓励。

3 赏金如何提现

（1）点击右上角个人头像，选择「个人设置」

（2）进入「个人设置」后，点击「赏金管理」。当余额大于 0.01 时可进行提现，单次提现不可超过 200 元。

（3）此外，提现需要绑定微信，如果未绑定则系统将会弹出如下提示，用户扫码绑定微信即可。成功申请提现后一般一个工作日内将会到账。

注意，红包将以微信红包方式发送到领取的微信中，必须在 24小时内领取红包（红包24小时内未领取会自动退回，需要重新提现哦，跟微信普通发红包的领取是一样的）