Tita 产品使用手册-钉钉版 绩效考核 如何进行绩效校准 绩效校准人在接收到考核待办后,可以通过待办消息进入待审批详情页进行绩效校准。绩效校准人通常需要进行两步操作:查看统计分析,调整员工分数等级批量同意/驳回考核